Přítomni pp: Zabloudil, Pakosta, Brajovič, Hynčica,
Fraus,Vobořil, Cába, Skuhrovec , Pinc. (tj. všichni přítomni)
Hosté: P.Bláha- vedoucí jednotky provoz Tramvají
vozovny Motol .
1.
Úvod, prezence atp..
2. Kolektivní
vyjednávání: Kolektivní smlouva byla po
středečním jednání (30.11.) uzavřena ve všech bodech jednání. Zůstalo sice několik bodů, kde nebyla dosažena plná
shoda všech na všem (například naše organizace není spokojena se snížením
příplatku za praxi a s příplatkem za kloubový autobus ale za spřažení
tramvají nikoli...., organizace strojvedoucích
z metra není spokojena se zrušením osobního příplatku a chtěla ho zrušit
ve dvou krocích..malá organizace Unie Pracovníků v dopravě není spokojena
s časovým úsekem po němž zaniká revizorům právo na odměnu z vymáhané
pokuty....atp.). I přes různé výhrady,
však došlo obecnému názoru, že je možné
tuto smlouvu podepsat, jelikož k dalšímu sblížení názorů již nedojde a
některé rozpory budou řešeny až v průběhu roku či v následném
kolektivním vyjednávání 2007,2008... V kolektivní
smlouvě – v oblasti mzdové-
došlo k těmto dohodám – (konečná oficiální verze)
|
tarifní
stupeň - D |
tarifní
rozpětí (Kč/hod) |
tarifní
střed |
|
1. |
||
|
2. |
77,50 |
|
|
3. |
80,00 - 88,00 |
84,00 |
|
4. |
87,50 - 95,50 |
91,50 |
|
5. |
95,00 - 105,00 |
100,00 |
|
6. |
104,50 - 114,50 |
109,50 |
|
7. |
114,00 - 126,00 |
120,00 |
|
8. |
125,50 - 137,50 |
131,50 |
|
tarifní
stupeň THP |
tarifní
rozpětí (Kč/měsíc) |
tarifní
střed |
|
1. |
11 700 - 12 500 |
12 100 |
|
2. |
12 050 - 13 650 |
12 850 |
|
3. |
12 600 - 15 000 |
13 800 |
|
4. |
13 350 - 16 550 |
14 950 |
|
5. |
14 300 - 18 300 |
16 300 |
|
6. |
15 500 - 20 300 |
17 900 |
|
7. |
16 900 - 22 500 |
19 700 |
|
8. |
18 550 - 24 950 |
21 750 |
|
9. |
20 400 - 27 600 |
24 000 |
|
10. |
22 450 - 30 350 |
26 400 |
|
11. |
24 650 - 33 450 |
29 050 |
|
12. |
27 100 - 36 700 |
31 900 |
|
řidiči |
hodinový tarif v Kč/hodinu |
|
Strojvedoucí-instruktor |
144,00 |
|
Strojvedoucí
metra |
124,00 |
|
Řidič
tramvaje |
111,50 |
|
Řidič
autobusu |
111,50 |
|
Strojvedoucí
metra v kurzu |
87,50 |
|
Řidič
tramvaje-frekventant |
80,00 |
|
Řidič
autobusu- kurz |
80,00 |
|
tarifní rozpětí - revizoři (Kč/měsíc) |
tarifní střed |
|
5 400 – 9
000 |
7 200 |
|
roky |
sazba Kč/hodinu |
sazba Kč/hodinu |
|
praxe |
Řidiči MHD |
Zaměstnanci ostatních
kategorií |
|
0 – 3 |
0,- |
0,- |
|
3 – 6 |
2,- |
0,- |
|
6 – 9 |
3,- |
1,- |
|
9 – 12 |
4,- |
2,- |
|
12 –15 |
5,- |
3,- |
|
15 – 20 |
6,- |
4,- |
|
nad 20 |
9,- |
5,- |
Prémie 5% (mimo strojvedoucí + strojved. instruktoři –
10%)
Hodnota stravenky
75,- z toho 41,- hradí zaměstnavatel. Většina příplatků beze změny. Sobota začíná 0-00, neděle končí 24-00. Slučuje
se příspěvek 500,- na dovolenou s příspěvkem na rehabilitaci a nově si lze
vyzvednout poukaz na rehabilitaci v libovolném zařízení kde poukazy berou
v hodnotě 1.000,-, nevyčerpaný zbytek bude rozpuštěn a vyplacen všem
zaměstnancům koncem roku. Zavádí se příplatek za činnost dopravní kontroly ve
výši 15,-Kč/hod.Některé příplatky byli zrušeny- u BUSů například příplatek za
linku Zličín-Ruzyně či příplatku pro řidiče služebních vozidel za údržbu na
nich. Bylo dohodnuto, že zaměstnavatel a odborové organizace se sejdou k podpisu kolektivní smlouvy
v pondělí dne 12.12.2005 ve velké zasedací místnosti nad Aramarkem,
v 10:00 h. Z nového textu KS
2006 vyplívá možnost žádat zaměstnavatele o příspěvek na dětský tábor jak
v zimě , tak v létě ve výši do 1.000,- Kč. Zájemci o
zaslání nové KS 2006 v elektronické formě (e-mailem), vhoďte nám svůj
e-mail do schránky ZO OSD Motol, nebo si o KS napište na : ZabloudilJ@dpp.cz
(viz- podnikový adresář).
3.
Výbor Základní
organizace se zabýval přípravou návrhu rozpočtu ZO OSD Motol pro rok 2006. Došlo k dohodě na
většinou plánovaných položek. Pro lednové jednání funkcionáři připraví vlastní
verze zbývajících neuzavřených položek (jsou zde návrhy na příspěvek na
dovolenou, nebo na úhradu poplatku za legitimace HMD, atp., předseda by rád též
systémově vyřešil problematickou oblast komunikace ze strany funkcionářů zpět
k předsedovi, kde je problém tzv. vyčerpaných kreditů, právě když je to
nejméně vhodné...). Po uzavření položek bude rozpočet posouzen revizní
komisí a připraven pro diskuzi a schvalovací proces na konferenci ZO OSD Motol
dne 8.2.2006 od 15*30 v sále nad DEPEM. Každý náš člen má právo
účasti, budou pozváni hosté z některých odb. organizací i ze
strany vedení DP i vozovny. Nad možností účasti široké veřejnosti-neodborářů i
odborářů jiných organizací se bude ještě diskutovat, k rozhodnutí dojde i
na základě ohlasu- odevzdání lístečků o účasti ze řad našich členů. Počet míst
v sále je omezen a proto preferujeme naše členy, jejichž účast na
konferenci je jejich nezadatelným právem a pro nás prioritní. příjmy naší organizace
se odhadují oproti letošnímu roku vyšší (nárůst členů) na cca 277.000,-. dalších
více než 200.000,- získáme díky daru DP na činnost odb.org. ve prospěch všech
zaměstnanců- podmínky pro čerpání, budou však teprve určeny. Konference, bude
mít i díky malému výročí -1.roku naší činnosti- zřejmě slavnostnější ráz.
4.
Jednání se
zúčastnil krátce též vedoucí pan Bláha, jež byl pozván k diskuzi i na
vzájemné vyjasnění některých problematických případů. Diskutován byl nový tarif D-kategorie
v souvislosti s obavou pracovníků DEPA , prezentované panem
Frausem,aby nepropadli platově dolů, díky snížení příplatku za praxi. Pan Bláha
si vyhrazuje právo konečným způsobem rozhodnout
o výši zatřídění i případně v rozporu s názorem mistrů.
Jednotlivé problematické případy i princip hodnocení se snažil vysvětlit. Pan Hynčica vznesl námitku proti manipulaci
vlaků při zatahování či výjezdech. Nad touto oblastí proběhla pozitivní
rozprava. Dále VZO vyslechla informaci o provozu pluhu, úklidu zastávek i dvora
vozovny pro zimní období zajištěném soukromou firmou (tuto problematiku pan
Zabloudil přednesl na jednání s vrcholovým managementem), byla též podána
informace o nové tramvaji a jejím dodání již během několika dnů. UPOZORŇUJEME
všechny zaměstnance, že v souvislosti s úpravou zázemí pro nový typ
tramvaje bude ZTÍŽEN průchod dvorem vozovny. Některé vlaky budou nuceny být
umístěny při zatažení i na dvoře. tento stav potrvá po nezbytně nutnou dobu,
řádově měsíc ,dva...
5.
TIPOVACÍ
SOUTĚŽ – o stav členů ZO OSD Motol k 1.12.2005 vyhrála paní Senglová, díky
nejbližšímu typu(154). Správný stav k 1.12.2005 činí 156 členů –
138 zaměstnanců DP, 5-zaměstnanců mimo DP, 2-učni , 1-mateřská a 10
důchodců-bývalých členů. Vítězka obdrží od předsedy cenu pro vítěze soutěže -
dárkový koš. Díky velikosti členské základny patří ZO OSD Motol po roce
činnosti již mezi větší organizace v DP Praha a.s. a bude jí vyčleněn dar
na činnost ve prospěch všech zaměstnanců (minulý rok jsme o něj díky machinacím
naší bývalé organizace a svazového pracovníka z DOSIA přišli ) ve výši
přesahující 200.000,-Kč. Tento dar bude zakomponován do rozpočtu ZO OSD Motol a
Konference (naši členové) rozhodne též o jeho využití- viz bod 3.
6.
VZO připravila
závazná pravidla pro poskytování bezúročných půjček např.limit 10.000,- a výši
splátky 1.000,- – bude schvalovat
konference.
7.
VZO připravila
závazná pravidla pro financování a provoz kulturně-rekreačních a
společensko-sportovních akcí. Tento dokument např. obsahuje též pravomoci
vedoucího zájezdu, storno podmínky rekreace, možnost vyloučení z rekreace
při závažných důvodech či zrušení rekreace. – bude též schvalovat konference.
8.
Do termínu 8.12.2005- tedy
poslední možnosti přihlásit se na kandidaturu o post kulturního referenta
VZO byly doručeny dvě nominační přihlášky. Jména , fotografie a popis budou
zveřejněna na nástěnce v souladu s volebním
řádem nejpozději 20dní před volbou- tedy před 8.2.2006- doplňovací volba kult.
referenta bude na konferenci.
9. Připravovaná rekreace do Chorvatska ze strany svazu
Dopravy již má reálné obrysy.
Byla určena místa – Vodice-Riviera + Baška voda-
Uránie je poblíž Splitu u ostrova Brač, počet účastníků (60- pozor svaz Dopravy
má přes 20 organizací v regionu Praha a střední Čechy) i cena ( 10.800,-
dle vyúčtování jde o 8.800 bez dopravy- na dopravu se počítá 2.000,- možná ale
bude sleva , pokud nevzroste cena nafty). Jde o 12-ti denní rekreaci – doprava
BUSem. Termíny 10.8. – 22.8. + 22.8.-1.9.2006. Ubytování v chatkách. Stravování – polopenze. Při rekreaci 2+1(dítě do 12-ti let na
přistýlce) jsou prý výrazné slevy. Děti 50% sleva ! Po zveřejnění telefonního čísla –
v lednu- neváhejte, počet míst je omezen. Objednávky přijímá pouze
svazová pracovnice OSD ! Není možno
směřovat objednávku přes nás, tedy ZO OSD Motol. Vše bude vyvěšeno na nástěnkách
i umístěno na naší www stránce. Návrh rozpočtu ZO OSD Motol pamatuje určitou
částkou na příspěvek na tuto akci tak, abychom cenu pro naše členy co nejvíce
zatraktivnili a snížili pod limit 10.000,-.Výhodou rekreace se svazem je
bezproblémové zajištění, pojištění, organizace i případné finanční zajištění
v krizovém případě. Jde též o rekreaci v určitém kruhu lidí zájmově
podobném, přátelském, což u komerční rekreace není nikdy možno dosáhnout. Pan
zabloudil navrhne svazu možnost využít pana Brajovič jako tlumočníka. tím by se
dále zatraktivnila tato rekreace pro naše členy...
10. Další informace ze svazu : pan zabloudil informoval
o přípravě řádného sjezdu SVAZU DOPRAVY příští rok 3+4.11. v hotelu
Olšanka v Praze. Bude zde 242 delegátů a ZO OSD Motol bude mít 2 mandáty.
Vznikla kuriózní situace v Praze a v Brně kde náš Odborový Svaz
Dopravy i předchozí DOSIA mají své organizace. Oba svazy tedy DOSIA a ODBOROVÝ SVAZ DOPRAVY
uzavřeli se sdružením zaměstnavatelů v dopravě (SVAZU DOPRAVY) - VYŠŠÍ KOLEKTIVNÍ SMLOUVU , každý odborový
svaz však „svou“ – tj. mají částečně jiný obsah.... V případě, že by
například v našem podniku- tedy DP Praha a.s. nebyla podepsána Kolektivní
smlouva- nastala by pro právníky zapeklitá situace – která smlouva platí..... (obě
těžko a těžko též pro některé jedna a pro druhé druhá...dokud nebyl náš Motol
v OSD , pak by platila ta od DOSIA, ale nyní ????) Pro dokreslení zapeklitých vztahů dodávám ,
že náš Odborový Svaz dopravy je členem ČMKOS a mezinárodních odborových centrál
ITF a ETF a letos hlasoval pro pokračování kroků ke sloučení se s DOSIA ,
zatím co DOSIA z finančních důvodů z ČMKOS vystoupila,
v mezinárodních centrálách není a letos další kroky ke sloučení odmítla a sjednocování
přerušila ...... co dodat- není to jednoduché. Dále : OSD uzavřel smlouvu se SDRUŽENÍM NÁJEMNÍKŮ –
díky níž všichni členové OSD (tedy i naše organizace) mohou bezplatně využívat
rady a právní poradenství této organizace. Sdružení nájemníků sídlí
v budově DOSu na Žižkově v přízemí – legitimaci s sebou. Dále
byla na svazu probírána agenda poskytování právní pomoci a řešena organizace
demonstrace na podporu ZP dne 26.11.2005.
11. Předseda poté podal zprávu o průběhu demonstrace na podporu přijatelné verze
ZÁKONÍKU PRÁCE.
Za ZO OSD Motol se zúčastnilo demonstrace 8 našich členů a kolega předseda ODP,
p.Toušek. Celkový odhad účastníků dosáhl
pravděpodobně
12. VZO uzavřel položku žádostí o příspěvek na dětské
tábory za 2005. Členům k doloženým žádostem bude předána sociální dávka 500,-Kč, ihned
po splacení poskytnuté půjčky z minulého měsíce panem Sršněm. Stav
rozpočtu je definován pro tento rok jako vyrovnaný a každá výdajová položka je
přímo úměrná příjmům, zvláště pak na konci roku. Výplatu zajistí pan Vobořil.
13. Pan zabloudil informoval, že
opět dochází k nedoručování pošty do naší schránky. Bude třeba
zavést PO-box (příští rok). byla podána stížnost na vedoucí doručovatelů pošty
Praha 5.
14. V oddychové místnosti
na Palmovce je také naše nástěnka – o její občasnou aktualizaci se stará pan
Vobořil.
15. Předseda požádal funkcionáře
o pravidelné vybírání si elektronické pošty a uvolňování limitu schránky.
16. Pan Hynčica informoval o
jednání jehož se účastnil – změna systému Apex na Tetra. Změna má přinést
výhodu plně digitální formy signalizace, orientaci zpoždění po vteřinách i
další funkce.
17. Pan Skuhrovec informoval o
schůzi BOZP a odškodňování za pracovní úrazy.
18. Pan
Pakosta byl požádán o dodání zápisu z posledního PEKu , kterého se
zúčastnil a jež po e-mailu ještě nedorazil.
19. Upozorňujeme své členy, aby si koncem roku a počátkem
nového přišli do kanceláře podepsat možnost daňového odpočtu- srážek ze
mzdového základu – o jejich příspěvky naší organizaci za 1-11/2005.
20. Pan Zabloudil a Vobořil
zajistí osobní předání vánočního dárku pro naše odboráře důchodce i pro odboráře mimo provozovnu Motol.
21. Byla určena služba na měsíc
prosinec a delegováni funkcionáři na jednání o oděvech, ústrojové kázni , na
svaz, na PEK a další..
22. Byl připraven návrh termínu
výdeje stravenek pro
23. Další jednání – pokud
nenastane nutnost mimořádné schůze- bude 4.1.2006 , dále pak opět vždy 1.středu
v měsíci.
poznámky zapsal
: p.Vobořil
zpracoval:
p.Zabloudil